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原来,该辅警平时工作作风散漫,在近期大项任务的持续压力下更是有了情绪,所以才会出现这一幕。
“一个支部就是一个战斗堡垒,一名基层纪检监察员就是一名哨兵。我们全市公安机关共47个党支部、170余名基层纪检监察员、纪检监察助理员作用的充分发挥,很多习以为常‘老毛病’、不起眼的‘小问题’被消除在基层、纠正在工作一线,从源头上铲除了问题滋生的土壤。”太仓市纪委第十五派驻纪检监察组组长、公安局党委委员张玉飞说道。
“到此一游?交接簿上有人这么签?拿来我看……”近日,苏州太仓市某派出所教导员听到所里有民警议论,有名辅警在值班交接时出现这样的签名后,果断地对此事进行了调查。
为推动纪检监察工作向基层延伸,该市第十五派驻组提出了在全市公安机关建立派驻纪检监察组组长、派驻纪检监察员、基层纪检监察员、基层助理纪检监察员“一长三员”的工作机制,形成全局一体、上下联动的纪检监察工作体系。
“基层永远都是最有活力的地方,只要把基层的积极性、主动性调动起来,就能培育出滋养好风气沃土,党风廉政建设就能取得实实在在的成效。”太仓市第十五派驻纪检监察组组长张玉飞深有感触的说道。(邰继轩)
同时,派驻组和局党委联合印发《基层纪检监察员工作规范》,明确基层所队的政工主官为单位纪检监察员,遴选优秀党员民警、辅警担任纪检监察员助理,为党支部开展纪检监察工作提供政策支持。所队党支部向局党委、派驻组递交了《党风廉政建设责任书》,把4个方面的17条具体责任摆上台面、签上军令状;政治处把纪检监察作为必修课纳入到年度政治工作规划,通过组织“政治体检”、开展《监察法》《宪法》学习,不断强化支部书记“一把手”抓纪检监察工作的责任感,形成了全市公安机关风气建设全面推进、全面提升的良好势头。
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“小事之中有规矩,细节里面见成效。我是教导员,也是所里的纪检监察员,绝不能让这种‘小风气’在所队蔓延!”在所里的党支部支委会上,教导员主动担责,深入研判人员思想、队伍现状,全面理顺工作思路。同时,对该名辅警进行了教育批评。
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